佛山(shān)市三水區(qū)金融投資控股有(yǒu)限公(gōng)司

2022年中(zhōng)層副職競聘上崗公(gōng)告

佛山(shān)市三水區(qū)金融投資控股有(yǒu)限公(gōng)司（以下簡稱三水金控公(gōng)司）因業務(wù)發展需要，誠向區(qū)國(guó)資系統内企業競聘中(zhōng)層副職3名(míng)，有(yǒu)關事項如下：

一、競聘原則

公(gōng)平公(gōng)正，競争擇優。

二、競聘程序

公(gōng)告-報名(míng)-資格審查-筆(bǐ)試-心理(lǐ)素質(zhì)測試-面試-考察-公(gōng)示-任職。

三、競聘方式

在區(qū)國(guó)資系統内部公(gōng)開競聘上崗，符合條件的區(qū)屬國(guó)有(yǒu)企業員工(gōng)（不含協議制員工(gōng)）均可(kě)報名(míng)。

四、競聘崗位職數、任職資格條件

（一）崗位職數

1.三水金控公(gōng)司财務(wù)部副經理(lǐ)1名(míng)；

2.三水金控公(gōng)司綜合管理(lǐ)部副經理(lǐ)1名(míng)；

3.三水金控公(gōng)司産(chǎn)業投資部副經理(lǐ)1名(míng)。

（二）任職基本條件

1.具(jù)有(yǒu)較高的政治素質(zhì)，堅決執行黨的路線(xiàn)方針政策，嚴格執行民(mín)主集中(zhōng)制原則，堅持黨對國(guó)有(yǒu)企業的領導，具(jù)有(yǒu)做好國(guó)有(yǒu)企業的事業心和責任感，認真履行經濟責任、政治責任和社會責任；

2.具(jù)有(yǒu)履行崗位職責所需要的政治理(lǐ)論水平和能(néng)夠正常履行職責的身體(tǐ)條件；

3.具(jù)有(yǒu)較突出的工(gōng)作(zuò)業績，熟悉現代企業管理(lǐ)，有(yǒu)較強的決策判斷能(néng)力、經營管理(lǐ)能(néng)力、溝通協調能(néng)力、處理(lǐ)複雜問題和突發事件能(néng)力，開拓創新(xīn)精(jīng)神和市場競争意識較強；

4.具(jù)有(yǒu)履行崗位職責所必需的專業知識，熟悉國(guó)家宏觀經濟政策相關法律法規，熟悉市場和相關行業情況；

5.具(jù)有(yǒu)良好的職業素養和心理(lǐ)素質(zhì)，遵紀守法，求真務(wù)實，勤勉盡責，團結合作(zuò)，廉潔從業，講黨性、重品行、作(zuò)表率，作(zuò)風形象和職業信譽好。

6.具(jù)有(yǒu)下列情形之一的不得報名(míng)：

（1）涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作(zuò)出結論的；

（2）受處分(fēn)期間或者未滿影響期限的；

（3）尚在試用(yòng)期的；

（4）聘任後即構成回避關系的；

（5）法律、法規和政策規定不得聘用(yòng)的其他(tā)情形。

（三）任職資格

1.三水金控公(gōng)司财務(wù)部副經理(lǐ)

（1）任職2年以上的區(qū)屬二級企業中(zhōng)層副職現職人員或具(jù)有(yǒu)2年以上區(qū)屬一級企業初級監事、普通員工(gōng)工(gōng)作(zuò)經曆（初級監事和普通員工(gōng)工(gōng)作(zuò)年限可(kě)合并計算，在區(qū)國(guó)資局挂職鍛煉、跟班學(xué)習的經曆可(kě)視為(wèi)區(qū)屬一級企業工(gōng)作(zuò)經曆）。其中(zhōng)，區(qū)國(guó)資系統人才庫在庫成員、普通全日制碩士研究生以上學(xué)曆或高級專業技(jì )術職稱的，可(kě)縮短1年相關工(gōng)作(zuò)經曆； 

（2）具(jù)有(yǒu)大學(xué)本科(kē)及以上學(xué)曆，學(xué)士及以上學(xué)位，财務(wù)管理(lǐ)、會計學(xué)、審計學(xué)、财政學(xué)類、金融學(xué)類專業；

    （3）具(jù)有(yǒu)中(zhōng)級及以上會計師或審計師職稱；

（4）年齡在40周歲以下（計算截至報名(míng)首日）；

（5）熟悉各項财稅法律法規及政策制度，精(jīng)通财務(wù)管理(lǐ)、稅務(wù)、法律、會計知識；

（6）具(jù)有(yǒu)較強的管理(lǐ)能(néng)力、組織能(néng)力及分(fēn)析判斷能(néng)力；

（7）具(jù)備良好的職業操守、溝通協調、語言表達和寫作(zuò)能(néng)力；

（8）具(jù)有(yǒu)良好的服務(wù)意識、團隊協作(zuò)能(néng)力，有(yǒu)較強的敬業精(jīng)神，原則性強。

2.三水金控公(gōng)司綜合管理(lǐ)部副經理(lǐ)

（1）任職2年以上的區(qū)屬二級企業中(zhōng)層副職現職人員或具(jù)有(yǒu)2年以上區(qū)屬一級企業初級監事、普通員工(gōng)工(gōng)作(zuò)經曆（初級監事和普通員工(gōng)工(gōng)作(zuò)年限可(kě)合并計算，在區(qū)國(guó)資局挂職鍛煉、跟班學(xué)習的經曆可(kě)視為(wèi)區(qū)屬一級企業工(gōng)作(zuò)經曆）。其中(zhōng)，區(qū)國(guó)資系統人才庫在庫成員、普通全日制碩士研究生以上學(xué)曆或高級專業技(jì )術職稱的，可(kě)縮短1年相關工(gōng)作(zuò)經曆；

（2）具(jù)有(yǒu)大學(xué)本科(kē)及以上學(xué)曆，學(xué)士及以上學(xué)位，人力資源管理(lǐ)、公(gōng)共事業管理(lǐ)、行政管理(lǐ)、法學(xué)、漢語言文(wén)學(xué)專業；

（3）具(jù)有(yǒu)中(zhōng)級及以上人力資源管理(lǐ)師或經濟師職稱；

    （4）中(zhōng)共黨員；

（5）年齡在40周歲以下（計算截至報名(míng)首日）；

（6）具(jù)有(yǒu)2年以上黨建、組織人事、綜合行政管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)經驗。

3.三水金控公(gōng)司産(chǎn)業投資部副經理(lǐ)

（1）任職2年以上的區(qū)屬二級企業中(zhōng)層副職現職人員或具(jù)有(yǒu)2年以上區(qū)屬一級企業初級監事、普通員工(gōng)工(gōng)作(zuò)經曆（初級監事和普通員工(gōng)工(gōng)作(zuò)年限可(kě)合并計算，在區(qū)國(guó)資局挂職鍛煉、跟班學(xué)習的經曆可(kě)視為(wèi)區(qū)屬一級企業工(gōng)作(zuò)經曆）。其中(zhōng)，區(qū)國(guó)資系統人才庫在庫成員、普通全日制碩士研究生以上學(xué)曆或高級專業技(jì )術職稱的，可(kě)縮短1年相關工(gōng)作(zuò)經曆；

（2）具(jù)有(yǒu)大學(xué)本科(kē)及以上學(xué)曆，學(xué)士及以上學(xué)位，金融學(xué)類、經濟學(xué)類、土木(mù)類、建築類、水利類專業； 

（3）具(jù)有(yǒu)中(zhōng)級及以上經濟師或工(gōng)程師職稱；

（4）年齡在40周歲以下（計算截至報名(míng)首日）；

（5）具(jù)有(yǒu)2年以上産(chǎn)業投資、資本運作(zuò)、項目投資管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)經驗。

五、薪酬與聘任管理(lǐ)

三水金控公(gōng)司财務(wù)部副經理(lǐ)、綜合管理(lǐ)部副經理(lǐ)、産(chǎn)業投資部副經理(lǐ)稅前年薪約15萬元,競聘成功，與三水金控公(gōng)司簽定勞動合同，設任職試用(yòng)期1年。試用(yòng)期滿，經考核勝任現職的，正式任職，其試用(yòng)期計入任職時間；不勝任的，免去試任職務(wù)，按普通員工(gōng)安(ān)排工(gōng)作(zuò)。試用(yòng)期和任職期按所任崗位享受待遇。

六、競聘上崗程序    

（一）公(gōng)告

本公(gōng)告在三水區(qū)國(guó)資局、三水金控公(gōng)司網站進行公(gōng)告，公(gōng)告時間為(wèi)：2022年8月1日至2022年8月5日（共5個工(gōng)作(zuò)日）。

（二）報名(míng)及資格審查

1.報名(míng)時間：2022年8月8日至2022年8月9日（共2個工(gōng)作(zuò)日），上午8:30～12:00，下午14:00～17:30，本次競聘隻接受現場報名(míng)，可(kě)由他(tā)人代報名(míng)。

2.報名(míng)地點：佛山(shān)市三水區(qū)西南街(jiē)道赤崗路75号202綜合管理(lǐ)部，聯系人：楊女士，聯系電(diàn)話：87708073。

3.攜帶資料：《三水區(qū)國(guó)資系統競聘上崗報名(míng)表》（附件1）本人簽字版原件，1寸免冠近照2張，中(zhōng)共黨員證明（綜合管理(lǐ)部副經理(lǐ)需提供），本人有(yǒu)效身份證件、學(xué)曆學(xué)位證書、學(xué)信網學(xué)曆電(diàn)子注冊備案表（打印時間為(wèi)近1個月内）、專業技(jì )術資格證書、職業/執業資格證書、工(gōng)作(zuò)經曆證明（包括但不限于與單位簽訂的勞動合同、單位證明、購(gòu)買社保證明等材料），以上資料提供原件及複印件，有(yǒu)關複印件不再退回。由他(tā)人代報名(míng)的需要提供受托人身份證原件及複印件、委托書（附件2）。

4.資格審查：三水金控公(gōng)司對報名(míng)人員競聘資格進行審查。競聘人員應對提交的信息或材料真實性負責，凡弄虛作(zuò)假的，一經查實，取消考試及競聘資格。資格審查合格的，進入筆(bǐ)試，人數不足3人的繼續開考。

    5.競聘人員需在面試環節提供單位同意報考證明。

（三）疫情防控要求

按照佛山(shān)市最新(xīn)防疫政策執行。

（四）考試

1.筆(bǐ)試。總分(fēn)100分(fēn)，合格分(fēn)數為(wèi)60分(fēn)，占綜合總成績40％。由第三方機構負責命題、印刷、監考和評分(fēn)工(gōng)作(zuò)。筆(bǐ)試采用(yòng)閉卷方式，主要測試競聘人員的政治素養、行政管理(lǐ)能(néng)力、崗位（專業）能(néng)力、分(fēn)析與解決問題能(néng)力、寫作(zuò)能(néng)力。根據筆(bǐ)試的成績從高分(fēn)到低分(fēn)排序，每個競聘崗位按1:3的比例确定心理(lǐ)素質(zhì)測試人選。人選不足比例的，按實際人數進入心理(lǐ)素質(zhì)測試；人選出現空缺的，可(kě)按照筆(bǐ)試成績從高分(fēn)到低分(fēn)依次遞補其他(tā)競聘人員。成績在三水金控公(gōng)司網站公(gōng)示2天，筆(bǐ)試時間、地點另行通知。

2.心理(lǐ)素質(zhì)測試。委托第三方機構進行，不記入競聘人員綜合成績，結果僅作(zuò)為(wèi)參考。測試時間、地點另行通知。

3.面試。面試采用(yòng)無領導小(xiǎo)組讨論和主題演講兩種方式進行，面試總分(fēn)100分(fēn)，合格分(fēn)數為(wèi)60分(fēn)，占綜合總成績60%。考官由5人組成，其中(zhōng)三水金控公(gōng)司派出3名(míng)考官（含主考官1名(míng)），2名(míng)考官從三水區(qū)國(guó)資系統招聘面試考官庫中(zhōng)在面試當日抽簽生成。面試時間、地點另行通知。

（1）無領導小(xiǎo)組讨論：總分(fēn)50分(fēn)。試題由第三方機構負責命題、印刷。主要考核競聘人員的組織協調能(néng)力、語言表達能(néng)力、邏輯分(fēn)析能(néng)力、話題和現場把控能(néng)力等各項素質(zhì)。本次三個競聘崗位的競聘人員參加同一組無領導小(xiǎo)組讨論，讨論程序包括個人發言、自由讨論、結論闡述等環節。（若三個競聘崗位進入面試人數合計不足6人，則采取結構化面試：總分(fēn)50分(fēn)。試題由第三方機構負責命題、印刷。主要考核競聘人員的組織協調能(néng)力、語言表達能(néng)力、邏輯分(fēn)析能(néng)力、應變能(néng)力等各項素質(zhì)。)

（2）主題演講：總分(fēn)50分(fēn)。演講内容包括個人基本情況、競争優勢、對競聘崗位的認識與工(gōng)作(zuò)思路、具(jù)體(tǐ)目标與落實措施等。主要考察競聘人員對競聘崗位的認識、工(gōng)作(zuò)設想、工(gōng)作(zuò)目标以及邏輯思維能(néng)力、語言表達能(néng)力等。演講過程要求全程脫稿，一律使用(yòng)普通話，時間控制在5分(fēn)鍾以内。

4.綜合總成績。總分(fēn)100分(fēn)，合格分(fēn)數為(wèi)60分(fēn)，合格者方可(kě)确定為(wèi)考察對象。綜合總成績在三水區(qū)國(guó)資局、三水金控公(gōng)司網站公(gōng)示5個工(gōng)作(zuò)日。

（五）組織考察

根據競聘人員的綜合總成績從高到低排序，按競聘人數1:1的比例确定考察對象，由三水金控公(gōng)司開展考察工(gōng)作(zuò)。具(jù)體(tǐ)包括發布考察預告、召開民(mín)主測評會、開展個别談話、實地走訪、查閱人事檔案、同考察對象集體(tǐ)面談、組織考察對象撰寫個人工(gōng)作(zuò)總結和廉潔自律情況、征求紀檢監察部門和公(gōng)安(ān)部門的意見等方法，全面考察人選的德(dé)能(néng)勤績廉等情況。

（六）任前公(gōng)示

通過三水區(qū)國(guó)資局、三水金控公(gōng)司網站對拟任人選進行公(gōng)示，公(gōng)示時間為(wèi)5個工(gōng)作(zuò)日。

（七）任前談話

經公(gōng)示無反映或反映問題不屬實的，由三水金控公(gōng)司黨支部指定專人進行任前談話，由分(fēn)管紀檢監察部門領導進行廉政談話，肯定成績、指出不足、提出要求。

（八）辦(bàn)理(lǐ)任職

三水金控公(gōng)司印發任職文(wén)件，辦(bàn)理(lǐ)任職手續。

七、其他(tā)事項

（一）若出現競聘人員綜合總成績相同的，則按照筆(bǐ)試成績高低順序确定名(míng)次，如筆(bǐ)試成績仍然相同的，重新(xīn)進行面試。

（二）對競聘人員考察不合格或自願放棄的職位，是否遞補考察人選，由三水金控公(gōng)司研究決定。

八、組織紀律

嚴格執行有(yǒu)關幹部選拔任用(yòng)過程中(zhōng)紀律和監督的各項規定。競聘人員要自覺遵守幹部選拔工(gōng)作(zuò)的有(yǒu)關規定，不準弄虛作(zuò)假，不準搞非組織活動，不準請客拉票，對違反有(yǒu)關規定者，一經查實，立即取消其競聘資格,并按照有(yǒu)關規定給予相應的黨紀政紀處分(fēn)。

    本公(gōng)告内容以三水金控公(gōng)司解釋為(wèi)準。

附件：1.三水區(qū)國(guó)資系統競聘上崗報名(míng)表

          2.委托書

佛山(shān)市三水區(qū)金融投資控股有(yǒu)限公(gōng)司

2022年7月29日